Contrat
La description
L’imprimerie CERMET-CONGO spécialisée dans l’impression sur tout support (Tissus, Papier, Métal, Porcelaine, Céramique etc.), recrute des Agents Commerciaux débutants pour le renforcement de son équipe marketing au milieu de la population.
Missions : Sous la supervision du Responsable Commercial, l’agent Commercial cherche et développe les contacts et assure son suivi pour gagner plus des clients.
Objectifs :
Il cherche ou prospecte de nouveaux clients
Il fait du porte en porte, E-marketing avec des outils modernes
Il assure le suivi de son fichier de clients et leur propose de nouveaux produits/services
Il entretient les relations permanente avec ses clients
Il étudie la presse ou les annuaires d’entreprises puis contacte des sociétés ou particuliers susceptibles d’être intéressés tout en créant aussi un besoin chez le client
Responsabilités possibles :
Généralement, il va exécuter les tâches suivantes :
Contact permanent avec les clients ;
Développement des ventes ;
Rédiger un rapport journalier sur les contacts ;
Constituer un carnet d’adresse des clients ;
Présenter un Plan marketing avec des objectifs réalisables fixés dans le temps.
Profil Recherché Pour Le Poste : Agent Commercial Terrain H/F
Parler le français et les langues locales (au moins 1) ;
Bien connaître la ville de Kinshasa ;
Durée d’essai 3 mois ;
Age maximum 30 ans ;
Bonne capacité à communiquer ;
Avoir une maîtrise de l’outil informatique (Word et Excel) ;
Avoir au minimum un diplôme d’état en section commercial. Un diplôme en Marketing et vente serait un atout ;
Possibilité d’être employé en fonction des performances évaluées par la Direction ;
Bon sens de l’organisation ;
Autonome et rigoureux dans le travail ;
Bonne capacité d’analyse.
Envoyez votre dossier (CV, Lettre de motivation + Photo Passeport) VIA CE SITE au plus tard le 30 Octobre 2019.
Exigences
Parler le français et les langues locales (au moins 1) ;
Bien connaître la ville de Kinshasa ;
Durée d’essai 3 mois ;
Age maximum 30 ans ;
Bonne capacité à communiquer ;
Avoir une maîtrise de l’outil informatique (Word et Excel) ;
Avoir au minimum un diplôme d’état en section commercial. Un diplôme en Marketing et vente serait un atout ;
Possibilité d’être employé en fonction des performances évaluées par la Direction ;
Bon sens de l’organisation ;
Autonome et rigoureux dans le travail ;
Bonne capacité d’analyse.